DEFINIZIONE
Primo soccorso è l’insieme delle azioni che permettono di aiutare una o più persone in difficoltà, nell’attesa dell’arrivo dei soccorsi qualificati.
Cassetta primo soccorso / Pacchetto di medicazione
è il presidio aziendale che raccoglie il materiale che è necessario ad un primo soccorso di un infortunato
Classificazionedelle aziende
Ai fini del primo soccorso le aziende, ovvero le unita’ produttive, tenuto conto della tipologia di attivita’ svolta, del numero dei lavoratori occupati e dei fattori di rischio, sono classificate in tre gruppi.
Gruppo A:
I) Aziende o unita’ produttive con attivita’ industriali, soggette all’obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all’art. 2, del d.lgs. n° 334/99, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli artt. 7, 28 e 33 del d.lgs. n. 230/95, aziende estrattive ed altre attivita’ minerarie definite dal d.lgs. n. 624/96, lavori in sotterraneo di cui al DPR n. 320/56, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni;
II) Aziende o unita’ produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilita’ permanente superiore a quattro, quali desumibili dalle statistiche nazionali INAIL relative al triennio precedente ed aggiornate al 31 dicembre di ciascun anno. Le predette statistiche nazionali INAIL sono pubblicate nella Gazzetta Ufficiale;
III) Aziende o unita’ produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell’agricoltura.
Gruppo B:
aziende o unita’ produttive con tre o piu’ lavoratori che non rientrano nel gruppo A.
Gruppo C:
aziende o unita’ produttive con meno di tre lavoratori che non rientrano nel gruppo A.
Obblighi di legge per l’organizzazione del pronto soccorso aziendale
Il datore di lavoro, ai fini dell’organizzazione delprimo soccorso in azienda ha i seguenti obblighi:
– Consulta il medico competente, ove previsto
– Identifica la categoria di appartenenza della propria azienda od unita’ produttiva. Nel caso appartenga al gruppo A, lo comunica all’Azienda Unita’ Sanitaria Locale competente sul territorio in cui si svolge l’attivita’ lavorativa, per la predisposizione degli interventi di emergenza del caso. Se l’azienda o unita’ produttiva svolge attivita’ lavorative comprese in gruppi diversi, il datore di lavoro deve riferirsi all’attivita’ con indice piu’ elevato
– Designa gli addetti al pronto soccorso, ai sensi dell’art. 47 del D.Lgs. 81/08
– Provvede alla formazione degli addetti con istruzione teorica e pratica per l’attuazione delle misure di primo intervento interno e per l’attivazione degli interventi di pronto soccorso.
– Assicura costantemente la completezza ed il corretto stato d’uso dei presidi contenuti nella cassetta di primo soccorso e/o pacchetto di medicazione.
Attrezzature minime per gli interventi di pronto soccorso
Il Datore di Lavoro ha, altresì l’obbligo di garantire la tenuta sul luogo di lavoro delle seguenti attrezzature:
a) cassetta di pronto soccorso (per aziende gruppo A e B) o pacchetto di medicazione (per aziende di gruppo C), adeguatamente custodita in un luogo facilmente accessibile ed individuabile con segnaletica appropriata, contenente la dotazione minima indicata nell’allegato 1 del D.M. 388/2003 , da integrare sulla base dei rischi presenti nei luoghi di lavoro e su indicazione del medico competente, ove previsto, e del sistema di emergenza sanitaria del SSN.
b) un mezzo di comunicazione idoneo ad attivare rapidamente il sistema di emergenza del Servizio Sanitario Nazionale.
Nelle aziende o unita’ produttive di gruppo A, anche consorziate, oltre alle attrezzature di cui sopra, e’ tenuto a garantire il raccordo tra il sistema di pronto soccorso interno ed il sistema di emergenza sanitaria di cui al DPR 27 marzo 1992.
Nelle aziende o unita’ produttive che hanno lavoratori che prestano la propria attivita’ in luoghi isolati, diversi dalla sede aziendale o unita’ produttiva, il datore di lavoro e’ tenuto a fornire loro il pacchetto di medicazione di cui all’allegato 2 del DM 388/2003, ed un mezzo di comunicazione idoneo per raccordarsi con l’azienda al fine di attivare rapidamente il sistema di emergenza del SSN
Inoltre, il datore di lavoro, in collaborazione con il medico competente, ove previsto, sulla base dei rischi specifici presenti nell’azienda o unita’ produttiva, individua e rende disponibili le attrezzature minime di equipaggiamento ed i dispositivi di protezione individuale per gli addetti al primo intervento interno ed al pronto soccorso. Tali attrezzature e dispositivi devono essere appropriati rispetto ai rischi specifici connessi all’attivita’ lavorativa dell’azienda e devono essere mantenuti in condizioni di efficienza e di pronto impiego e custoditi in luogo idoneo e facilmente accessibile.
Requisiti e formazione degli addetti al pronto soccorso
La formazione dei lavoratori designati e’ svolta da personale medico, in collaborazione, ove possibile, con il sistema di emergenza del Servizio Sanitario Nazionale. Nello svolgimento della parte pratica della formazione il medico puo’ avvalersi della collaborazione di personale infermieristico o di altro personale specializzato.
Corso 16 ore: per aziende o unita’ produttive di gruppo A. I contenuti e i tempi minimi del corso di formazione sono riportati nell’all. 3 del d.lgs. 81/08, con trattazione dei rischi specifici dell’attivita’ svolta.
corso 12 ore: per aziende o unita’ produttive di gruppo B e di gruppo C i contenuti ed i tempi minimi del corso di formazione sono riportati nell’all. 4 del d.lgs. 81/08.
La formazione dei lavoratori designati andra’ ripetuta con cadenza triennale almeno per quanto attiene alla capacita’ di intervento pratico.
Rif. normativi
D.Lgs. n°81 del 09/04/2009 – Artt. 31-35
Decreto 15 luglio 2003, n.388
Domande frequenti
Come deve intervenire un addetto al primo soccorso:
Nessuna azione deve essere svolta senza aver valutato la situazione. Appena possibile, compatibilmente con le possibilità, dopo aver compiuto un esame primario, è necessario effettuare una chiamata di emergenza per attivare la catena del soccorso, in Italia chiamando il 118 – 112.
Per info: +390803926718
